**步：招聘单位填写提交《招聘需求咨询表》。
第二步：我方对需求咨询表进行审理,若执行，则进行报价和确定所需时间。
第三步：招聘单位提交《招聘委托书》。签订猎头服务合同，并支付相应30%定金
第四步：我方经过搜寻，与人才协商后，提供《人才简历》给合作伙伴。
第五步：合作伙伴根据《人才简历》确认是否安排面试（若人才在外地则先安排视频面试），若不同意，则返回第四步。
第六步：我方根据合作伙伴的确认情况，安排人才进行三方面试。
第七步：面试通过，在通知录用后15天内付服务费50%。
第八步：在试用期满签署正式劳动合同后一周内，付清服务费的余额。
